Engelli İşçi İstihdamı

  Yazı Boyutu - 14 +

4857 Sayılı İş Kanununun 30 uncu maddesi kapsamında çalıştırılan işçilerin toplam işçi sayısının belirlenmesinde yalnızca 4857 Sayılı İş Kanunu kapsamında çalıştırılan işçilerin toplam işçi sayısına dahil edilmesi ve kontenjan takibinin yapılabilmesi için aylık işgücü çizelgelerinin aylık olarak bildirilmesi gerektiği konusunda Türkiye İş Kurumu Genel Müdürlüğü İstihdam Hizmetleri Dairesi Başkanlığının yazısı ekte gönderilmektedir.

 

   
Engelli_Isci_Istihdami_hk._1.pdf [607 KB]